青春飛揚在萬達

自3月9日起，歷時一個多月的萬達商管系統2015屆管理培訓生校園宣講會順利收官，最終從8500多名應聘大學生中錄用252人，錄取比例為33:1。

商管系統的管理培訓生培養計劃以“萬達，讓大學生的夢想從家鄉揚帆起航”為招聘主題，招聘家鄉為萬達廣場所在地的大學應屆畢業生，幫助大學生在其家門口進入萬達這個國際一流企業就業，未來成為中國商業地產運營的中高級管理人才。

宣講會、面試、發offer，此次萬達管培生校園招聘從宣講到錄用只用3天，萬達的高效執行力受到大學生的熱烈追捧。寧波、西安、青島、哈爾濱、武漢、合肥、成都等7場校園宣講招聘會，場場爆滿。中南財經政法大學宣講會人數1200人、安徽大學1400人、黑龍江大學1500人，四川大學的宣講會人數更是達到2200人，創造眾多高校的校園宣講人數新紀錄。

此次錄取的252名管理培訓生中，包括英國利物浦大學等世界著名高校的海歸碩士研究生11名，北京大學、西安交通大學、武漢大學、蘭州大學、四川大學、廈門大學等國內“985”“211”高校大學生57人，擔任過校級和院級學生會主席、副主席的大學生超過30人，收獲滿滿，完美收官。

據悉，商管系統的管理培訓生計劃是商管人才梯隊建設的重要組成部分，培養目標是為三四線偏遠城市的萬達廣場培養和儲備核心崗位的中高級人才，力爭用5-8年的時間成長為當地萬達廣場的副總經理級崗位。商管2014屆管培生培養初見成效，不少管培生已成為當地萬達廣場的招商、營運、市場推廣等部門的骨干力量，管培生保持在萬達發展穩定，離職率極低，僅為2.1%。